桂林銀行招聘縣城面試：怎么樣看待同事?lián)屇銟I(yè)務?
昨天收到桂林銀行的一面通知，也沒多少準備，3月13號起來穿好正式點的衣服就上戰(zhàn)場，由于是桂林銀行縣城招聘的面試，所以可能面試流程跟其他地方不太一樣；
桂林銀行面試過程：
領號，然后按順序進入面試考場，首先是2分鐘的自我介紹，然后面試官，會從簡歷中挑出一些問題進行提問，比如說：
關于這個問題，坐等各位前輩分享下如何回答的經(jīng)驗！
我們縣城的面試流程基本這樣，沒有小組討論環(huán)節(jié)！
桂林銀行面試過程：
領號，然后按順序進入面試考場，首先是2分鐘的自我介紹，然后面試官，會從簡歷中挑出一些問題進行提問，比如說：
1.你在大學中，除了在校學習生活，周末還有哪些活動？你有哪些體會？
這個問題，參考之前前輩的一些說法還是比較好回答的！ （之前本站網(wǎng)友很多做HR前輩說:"回答最好說團體項目或社會公益類活動，不要說獨自旅行，獨自爬山類的"，但是我還是看到有人回答:獨自旅行爬山）
2.你是否有過執(zhí)著的事情?
關于這個問題，更好回答了，因為這里http://www.hcjxxl.cn/question/260?有答案，而且各位前輩回答的已經(jīng)很詳細了！謝謝各位前輩的分享！
3.如何看待同事?lián)屇銟I(yè)務?
關于這個問題，坐等各位前輩分享下如何回答的經(jīng)驗！
我們縣城的面試流程基本這樣，沒有小組討論環(huán)節(jié)！
沒有找到相關結果
已邀請:
3 個回復
娜娜幸福 - 廣西路建工程集團
贊同來自: 萊昂帕內塔 、雨薇
工作中難免發(fā)生誤會，而理解與寬容是人與人之間友好的橋梁。一般而言，發(fā)生誤會是因為不了解，當了解了后，誤會自然會消除。如果我在工作中碰到這樣的事情，首先我會按照領導的要求，認真的做好領導交辦的工作;其次，我會與同事加強溝通和聯(lián)系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽與他的關系，拉近與他的距離。三是我會在適當?shù)臅r候向他進行解釋，爭取得到他的理解。畢竟，只有尊重別人的人，才能得到別人的尊重。
萊昂帕內塔 - 南寧江南國民村鎮(zhèn)銀行
贊同來自: 雨薇
第二，你要確認你的同事沒有后臺 如果他是你super 大老板的人 或者正好和你的頂頭上司關系很鐵 那么 你還是忍吧！
然后 如果這個客戶的訂單夠大，或者潛力夠大，你就可以很直接了當把資料都準備好找你的老板，以及老板的老板去了！
申訴的內容無非就是：
基本上 就醬紫
如果領導說無所謂的 那么 要么忍 要么滾
雨薇 - 桂林銀行股份有限公司
贊同來自:
但是并不是每個人都是這樣想的，還會經(jīng)常出現(xiàn)老銷售盯上了新銷售的肥肉或者兩位銷售惡性競爭。
你這個事情就是惡性競爭了，你得從幾個方面找找問題。
所以，你要給你的女人穿好衣服，別讓吃偉哥的男人看到。